Bezpečnost

Bezpečí zaměstnanců je tím nejdůležitějším

OKD se zaměřuje na poskytování kvalitních ochranných pracovních prostředků a zvyšování odborné úrovně svých zaměstnanců.

Běžnou součástí každodenních pracovních procesů je vybavení zaměstnanců osobními ochrannými prostředky s reflexními prvky, chrániči páteře a systémy pro vyhledávání zaměstnanců.

Předpokladem bezpečné práce je provozování moderních technologií, vyhledávání rizik a pravidelná prevence zejména v oblasti protizáparové, výbuchu metanu a uhelného prachu, důlních otřesů a zlepšení mikroklimatických a hygienických podmínek důlních pracovišť.

Dohled nad dodržováním bezpečnosti práce patří k náplni práce závodních a úsekových inspektorů bezpečnosti práce OS PHGN. Systém fungování BOZP v OKD je zakotven v části VI Kolektivní smlouvy společnosti.

Nedílnou součástí systému BOZP jsou školení zaměstnanců, seznamování s novými a aktualizovanými vyhláškami, bezpečnostními a provozními předpisy, výsledky šetření mimořádných událostí a ověřování odborné úrovně a znalostí bezpečností předpisů.

Bezpečnostní
politika

Politika v BOZP

Jsme si vědomi všech rizik vyplývajících z náročné práce pod zemí, kde je důležitá každá maličkost a zdánlivě nepodstatný detail. Bezpečnost a zdraví zaměstnanců jsou pro společnost OKD na prvním místě.

Vývoj sledovaných klíčových ukazatelů bezpečnosti a úrazovosti v OKD (včetně zaměstnanců dodavatelských organizací) je pravidelně sledován a vyhodnocován.

Součástí vyhodnocení jsou mimo jiné pravidelné měsíční porady připravované ve spolupráci s odborovými orgány, kterých se zúčastňují také členové vrcholového vedení společnosti.

Důl ČSM si v oblasti bezpečnosti práce a provozu stanovil konkrétní cíle pro snížení úrazovosti i mimořádných událostí. Byla zavedena například pravidelná denní desetiminutová školení zaměstnanců na začátku směny, jsou vyhlašována bezpečnostní hesla měsíce a další aktivity k vyšší zainteresovanosti všech zaměstnanců na plnění stanovených cílů.

Důležitá je informovanost a prevence

Ještě důsledněji se proto musíme zaměřit na informovanost našich zaměstnanců na všech pracovištích OKD o vývoji a zásadách BOZP. 

Důležitá je otevřená komunikace, založená na ověřeném podávání potřebných informací, které se problematiky bezpečnosti a hygieny práce týkají, stejně jako informovanost o příčinách vzniku závažných událostí. Musíme společně zajistit vyšší úroveň povědomí o principech ochrany zdraví a také o bezpečnostní a protihavarijní prevenci u každého jednotlivce tak, aby každý na svém pracovišti pracoval bezpečně.

Zásady
bezpečnosti

Zásady bezpečnosti v OKD

  • Dodržovat všechny zákony, vyhlášky, nařízení a další ustanovení, jež souvisejí s bezpečností práce a ochranou zdraví při práci.
  • Vyhledávat, vyhodnocovat a eliminovat potenciální nebezpečí s ohledem na rizika ohrožení života a zdraví zaměstnanců.
  • Systematicky monitorovat řízení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.
  • Pořizovat nové technologie především s ohledem na zajištění bezpečnosti zaměstnanců a snižování míry rizika při práci.
  • Zvyšovat vnímavost všech zaměstnanců vůči rizikům včetně odpovědnosti za svou vlastní bezpečnost a za bezpečnost spolupracovníků.
  • Spolupracovat s odborovými orgány při zajišťování úkolů v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, zároveň společně usilovat o dodržování povinností zaměstnanců vyplývajících ze zákoníku práce, kolektivní smlouvy a bezpečnostních předpisů.
  • Na základě výsledků plnění politiky bezpečnosti a ochrany zdraví při práci hledat další možná zlepšení.

Pro naplnění cílů OKD v oblasti bezpečnosti práce se zaměřujeme na tyto úkoly:

  • Modernizovat výrobní zařízení společnosti. Při nákupu nových technologií upřednostňovat dodavatele, kteří splňují nejpřísnější požadavky na bezpečnost.
  • Zapojit všechny zaměstnance do řešení otázek bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Každý pracovník maximálně dbá o svou vlastní bezpečnost, o své zdraví a o zdraví osob, kterých se dotýká jeho jednání. Všichni zaměstnanci osobně odpovídají za dodržování bezpečnostních pravidel na svém pracovišti.
  • Poskytovat bezplatně všem zaměstnancům osobní ochranné pracovní prostředky schválené příslušnou autorizovanou zkušebnou.
  • Při výběru dodavatelských organizací klást jako jednu ze zásadních podmínek jejich schopnost dodržovat standardy bezpečnosti a ochrany zdraví uplatňované v OKD.
  • Stroje a technická zařízení uvádět do provozu jen tehdy, když splňují příslušné předpisy, a zároveň po provedení předepsaných zkoušek, kontrol a revizí.
  • Systematicky vzdělávat všechny zaměstnance. Znalost předpisů bezpečnosti a ochrany zdraví při práci je součástí kvalifikačních předpokladů každého zaměstnance.
  • Vnímat odborové organizace jako rovnocenné partnery při realizaci bezpečnostní politiky společnosti.
  • Zkvalitnit preventivní údržbu strojů a zařízení, důsledně provádět kontroly plnění stanovených opatření v oblasti prevence rizik.
  • Předvídat nová a potenciální rizika.
  • Ve všech svých činnostech dodržovat všechny příslušné zákony, vyhlášky a nařízení týkající se bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.

Cvičné testy
BOZP – OKD, a.s.